Si no reservaste hueco en tu agenda para el
IX Encuentro Estatal de APCGénero
Abordaje Integral de Violencias Machistas desde la Consultoría de Género
CELEBRADO LOS PASADOS 27 y 28 de septiembre de 2024 | Pamplona (NAVARRA)
¡Aquí te dejamos unas pinceladas del IX Encuentro Estatal de APCGénero!
Resumen de la jornada
Algunas impresiones de asistentes
Objetivo de la jornada
Abordaje integral de violencias machistas
Otro año más la Asociación Profesional de Consultoría de Género organizó su Encuentro Estatal, abierto a todos los públicos y, por supuesto, a todas las socias y amigas de la asociación.
En 2024, el IX Encuentro Estatal de Consultoría de Género brindó un espacio de diálogo y reflexiones en torno a las violencias machistas desde diversos prismas profesionales. Un espacio de diálogo dirigido a instituciones, empresas, entidades sociales y, en definitiva, a personas con el compromiso de seguir trabajando por alcanzar la igualdad real y efectiva ofreciendo soluciones técnicas, humanas y de calidad. De forma presencial y virtual, pudimos compartir experiencias, casos de éxito, espacios de networking...
Tras su paso por Gijón, Madrid, Valencia, Vitoria, Salamanca, Lorca y Sevilla, el Encuentro Estatal de APCGénero volvió al norte peninsular, a Pamplona.
Una jornada que no se perdieron
Profesionales del sector de la igualdad.
Profesionales de organizaciones públicas y privadas comprometidas con la igualdad, la inclusión y la sostenibilidad.
Estudiantes de esta materia.
Personas interesadas en la temática.
La jornada se estructuró de la siguiente manera...
Una ponencia marco cada día para contextualizar
CARLA VALL I DURAN
Abogada penalista y criminóloga experta en derechos humanos y en el abordaje y prevención de violencias machistas.
“Hace más de una década que me dedico profesionalmente a defender los derechos de las personas, en especial, los de las mujeres y los de la infancia. Mi modo de ejercer la abogacía es desde el compromiso con la justicia social, mediante el conocimiento y aprendizaje constantes. Al mismo timepo, soy docente porque creo que para plantar cara a las violencias debemos ser muchas más personas y estar mejor formadas”.
NEREA BARJOLA RAMOS
Doctora en feminismos y género, Autora de Microfísica Sexista del poder. El caso Alcàsser y la construcción del terror sexual.
Militante feminista, es doctora en Feminismos y género por la UPV/EHU y licenciada en Ciencias Políticas y de la Administración. Además de su activismo feminista, ha centrado su trabajo académico en la reflexión en torno a las representaciones de la violencia sexual contra las mujeres, a través de diferentes artículos y conferencias, y ha realizado su tesis sobre «Las representaciones del peligro sexual y su influencia en las prácticas de las mujeres a partir del crimen de Alcàsser 1992» en la que se basa este libro.
Además de las dos ponencias marco, el diálogo entre ponentes y asistentes se vertebró en torno a dos conversatorios y dos talleres prácticos:
11.15h – 12.30h
Mesa redonda: Abordaje Multidisciplinar de los protocolos de acoso sexual y por razón de sexo en el ámbito laboral, educativo, sanitario y deportivo.
13.00h – 14.15h
Mesa redonda: ¿Cómo se están diseñando e implantado los protocolos de violencia de género? Aplicado a los ámbitos público, privado y digital.
10.30h – 11.30h
Taller práctico: Cómo aplicar la nueva norma ISO 53800, la igualdad de género. Imparten socias de APCGénero que han participado en su elaboración.
12.00h – 13.00h
Taller práctico: Aspectos legales del diseño y la puesta en marcha de protocolos de acoso sexual y sexista (LGTBI+, canal de denuncias, etc.)
Aquí os dejamos quienes intervieron en la sesión:
Socia fundadora de ERROTIK, proyecto que para mi fue como una serendipia y que ha llegado a ser algo inefable. Soy Doctora en Ciencias Sociales, graduada en Trabajo Social y en Educación Social. Aunque sigo aprendiendo día a día, con los años, me he especializado en políticas públicas para la igualdad de oportunidades y en intervención con mujeres víctimas de violencia machista desde una perspectiva interseccional y feminista. He trabajado como docente e investigadora en el ámbito académico y como consultora experta desde 2009. Actualmente, tejo una parte de la estructura que sostiene la cooperativa, realizando sobre todo tareas de gestión y coordinación, a la vez que intento aportar creatividad, serenidad, capacidad organizativa y cuidado a los proyectos y al equipo.
Ester Escudero Espinalt
Presidenta de la Asociación Profesional de Consultoría de Género (APCGénero)
Licenciada en farmacia por la Universidad de Navarra (1996), tiene formación como Agente de igualdad de oportunidades (1997) así como un Máster en Formación de Profesorado de educación secundaria (2019). Cuenta con título de nivel C1 de inglés por la Escuela oficial de idiomas de Pamplona. Ha trabajado como farmacéutica en oficina de farmacia y laboratorio de formulación entre 1996 y 2015 en Aragón y Navarra. Desde 2018, desarrolla su labor profesional como Técnico de grado medio – Educadora sanitaria en diferentes Centros de atención a la salud sexual y reproductiva (CASSYR) del Servicio Navarro de Salud – Osasunbidea. Ha sido concejala y teniente de alcalde del Ayuntamiento de Ansoáin entre 2015 y 2023, siendo responsable del Área de igualdad y Asuntos sociales y convivencia. Fue, además, Presidenta de la Mancomunidad de Servicios Sociales de base de Ansoáin, Berrioplano, Berriozar, Iza y Juslapeña entre 2015 y 2019. En septiembre de 2023 ha sido nombrada directora gerente del Instituto Navarro para la Igualdad / Nafarroako Berdintasunerako Institutu.
Patricia Abad Encinas
Directora del Instituto Navarra para la Igualdad - Nafarroako Berdintasuneko Institutua
Licenciada en Periodismo, con formación de posgrado como Especialista Universitaria en Desarrollo y Cooperación Internacional, experta en género por la Universidad Pública de Navarra y Máster Universitario en Género, Mujeres e Igualdad. Desde 2016, trabaja en el Ayuntamiento de Pamplona en áreas relacionadas con la igualdad y el colectivo LGTBI. Anteriormente, fue consultora de igualdad y técnica de proyectos, profesora de euskera y literatura vasca, editora y periodista. Actualmente, desempeña su labor como concejala delegada de igualdad, acción comunitaria, barrios, participación ciudadana y euskera.
Zaloa Basabe Gutiérrez
Concejala Delegada de Igualdad, Acción Comunitaria, Barrios, Participación Ciudadana y Euskera del Ayuntamiento de Pamplona
Licenciada en Comunicación Audiovisual por la Univ. de Navarra (2006) y Especialista en Igualdad por la UNED (2020). Tras 10 años dedicada al marketing y la comunicación en diversas empresas de Navarra, decidió emprender y dedicarse a unir igualdad y comunicación. Imparte talleres y formaciones sobre el lenguaje y comunicación no sexistas y lenguaje claro en empresas, agencias de comunicación, asociaciones y fundaciones. Creadora guías de Comunicación No Sexista para diversas entidades y colectivos. Responsable de campañas de comunicación y sensibilización para ayuntamientos, mancomunidades y entidades sociales.
Nerea Aguado Alonso
Maestra de ceremonia y socia de APCGénero. Consultora de género especializada en comunicación inclusiva
Marta Torres Herrero, socia de APCGénero
Licenciada en Derecho y funcionaria de carrera desde 1986. Asesora Técnica/Asesora Confidencial del Protocolo de acoso sexual o por razón de sexo de la Administración General del Estado. Asesora en materia de igualdad como voluntaria en la asesoría jurídica de la Asociación de Mujeres Juristas Themis, Asociación de Mujeres para la Democracia, Asociación de Mujeres en Igualdad, Asociación de Mujeres rurales AFAMMER. Su experiencia incluye la publicación de más de diez libros y numerosos artículos sobre igualdad, conciliación y violencia de género, siendo galardonada con el Premio Empoderamiento 2017.
María Ángeles Mur Nuño
Asesora Técnica de la Tesorería General de la Seguridad Social y Agente de Igualdad. Jurista con amplia experiencia en negociación colectiva y formación.
Licenciado en Derecho por la Universidad Pública de Navarra (Promoción 1994-98). Accedió al Cuerpo Superior de Inspectores de Trabajo y Seguridad Social por oposición en 2003. Tiene una amplia experiencia en la Inspección de Trabajo y Seguridad Social, habiendo trabajado en Álava y en Navarra como Director del Área de Trabajo y Asuntos Sociales (2007-2012) y Jefe de Unidad Especializada de Seguridad Social (2012-2021). Desde 2021 es Director Territorial-Jefe de Inspección Provincial de Trabajo y Seguridad Social de Navarra, asumiendo funciones de coordinación y dirección de actividades inspectoras.
Carlos Miguel Vivanco Peña
Director Territorial-Jefe de la Inspección de Trabajo y Seguridad Social de Navarra.
Vicepresidenta de la Asociación Mujeres para el Deporte Profesional. Fundadora de la Agencia de Consultoría y Marketing Deportivo LOOK & SMILE SPORTS. Agente de Futbolistas. Socia fundadora de la empresa URIAXAIT SL dedicada al desarrollo de herramientas de Inteligencia Artificial aplicadas al deporte.
Aránzazu Uría
Vicepresidenta de la Asociación Mujeres para el Deporte Profesional (AMDP)
Licenciada en Derecho. Máster en Igualdad de oportunidades y Violencias hacia la mujer. Técnica formadora especializada en sensibilización y prevención en estas materias. Desarrolla su labor como profesional autónoma colaborando con diversas entidades, de manera especial con la Dirección General de Mujer y Diversidad de Género a través del Programa Sensibiliza T, así como Ayuntamientos, Servicio Murciano de Salud, Escuela de Función Pública o Universidad de Murcia, entre otras. Es autora de tres Guías de actuación contra la violencia de género dirigidas a Familias, al ámbito educativo y a empresas. Asimismo, ha trabajado en Instituciones Penitenciarias desarrollando el Programa PRIA, de reinserción de hombres condenados por delitos graves de violencia de género. En 2019 fue galardonada con la Distinción 25N por su trayectoria personal y profesional en la lucha contra la violencia de género, otorgada por la Dirección General de Mujer y Diversidad de Género.
Carmen Castillo Sánchez
Técnica-formadora especializada en sensibilización y prevención en igualdad de oportunidades y violencias hacia las mujeres
Ana María Julián Edó, socia de APCGénero
Licenciada en Comunicación (Univ Navarra). Máster en Derechos Humanos y Educación para la Paz por la Universidad Nacional de Costa Rica y en Mujeres. Y en Género e Igualdad por la Universidad Pública de Navarra (pendiente TFM) y especialista en Educación Sexual. Técnica de igualdad en entornos empresariales y públicos. Antes, subdirectora para la igualdad LGTBI+ en el INAI. Tutora en el Programa de coeducación Skolae premiado por la UNESCO en 2019 y ponente de “Sanfermines en igualdad: Por unas fiestas libres de agresiones sexistas”. Ha publicado en revistas de DDHH y elaborado herramientas dirigidas a la juventud en materia afectivo-sexual.
Vanesa Eguiluz González
Técnica de igualdad de oportunidades entre
mujeres y hombres del Ayuntamiento de Pamplona
Trabajadora social con de experiencia asistencial tanto en Atención Primaria rural como en Atención Especializada hospitalaria. Experta en Org. y Gestión de Servicios Sanitarios por la Univ. Pública de Navarra en 2021. Responsable Técnica de la Estrategia de Atención a la Discapacidad y Promoción de la Autonomía del Plan de Salud de Navarra. Presidenta del Grupo Técnico de Trabajo de Atención Integrada a las mujeres víctimas de violencia, sus hijas/os de SNS-O. Experiencia en relación con procesos de innovación y evaluación de resultados en salud con perspectiva sociosanitaria.
Montse de la Fuente Hurtado
Jefa de la Sección de Atención Sociosanitaria del Servicio de Efectividad y Seguridad Asistencial de Servicio Navarro de Salud – Osasunbidea (SNS-O)
Especialista en gestión de políticas de igualdad y prevención de las violencias machistas. Con más de 10 años de experiencia en comunicación y gestión de proyectos relacionados con tecnología e igualdad. Cofundadora de Sibilas Consultoras. Actualmente trabaja en el área de Marca y Reputación de Google España.
Isabel Gracia Vargas
DEI expert and advocate. Área de Marca y Reputación de Google España en Google España.
Licenciada en Ciencias Económicas y Empresariales. Máster en Psicología General Sanitaria. Diploma de especialización en género, Universidad Pública de Navarra. Experta en la medida y eclosión de la aportación de valoren las organizaciones, ayudando a minimizar el despilfarro de talento y de masa salarial. Ha centrado su experiencia profesional en las áreas de desarrollo de personas y estrategia, demostrando que las organizaciones tienen la capacidad de ser el caldo de cultivo en el que las personas demuestran su mejor versión. Lidera la implantación de Planes de Igualdad en todo tipo de organizaciones.
Artemis Uriz Vandendríes
Socia y directora de proyectos en Chrysalida. Consultora y emprendedora.
Taller B
Licenciada en Periodismo y en Derecho. Abogada colegiada en el ICAM. Miembro de la Asociación Española de Ejecutiv@s y Consejer@s (EJE&CON) y de la Asociación de Informadores y Comunicadores Jurídicos (ACIJUR). Abogada y Directora de Comunicación de la consultora Sincro. Autora del libro “Del compliance laboral a la dirección estratégica de personas del siglo XXI”. Docente (Escuela de Práctica Jurídica de la Universidad Complutense, Máster de Acceso a la Abogacía del ICAM, Economist Jurist Shool, Tirant Lo Blanch…) y ponente en todo tipo de foros laborales y de dirección estratégica de personas. Colaboradora en distintos medios de comunicación con artículos laborales y de dirección estratégica de personas. Coautora de distintos libros especializados en derecho laboral y dirección estratégica de personas. LinkedIn Top Voices España.
Estela Martín Estebaranz
Abogada, DirCom y RSC en Sincro. Presidenta de la Sección de Igualdad del Ilustre Colegio de la Abogacía de Madrid (ICAM). Docente. LinkedIn Top Voices España. TOP 200 Favikon 2023. Periodista y Abogada.
implementación de la igualdad de género y el empoderamiento de las mujeres
Taller A
Socia fundadora y CEO de Concilia2 Soluciones S.L.. Ingeniera Técnica Industrial con especialización en Sistemas de Gestión en el TFC. Postgrado universitario en Igualdad de Oportunidades. Experiencia de 5 años en como Jefa de Calidad e implantación de Sistemas de Gestión de acuerdo a normas ISO 9001, ISO 14001, etc. Experiencia de más de 15 años en dirección, coordinación y ejecución de planes de igualdad y otros proyectos de género. Miembro del comité UNE de igualdad de género CTN 194, comité espejo del ISO/PC 337, en representación de APCGénero, para la elaboración de la norma internacional ISO 53800.
Noelia Jiménez Cuesta
Socia de APCGénero y vocal del Grupo de Trabajo ISO Gender Equality. CEO de Concilia2 Soluciones, S.L.
¿Dónde se celebró?
Jornadas:
Civivox Condestable, gracias al Ayuntamiento de Pamplona
C/ Mayor, 2, 31001, Pamplona (Navarra)
Y para la Asamblea de Socias:
espacio de la LABAJERA, asociación de la juventud navarra. ¡Gracias por colaborar!
C/ Mayor, 59, 31001, Pamplona (Navarra)
Estas jornadas fueron posibles gracias a...
Subvenciona / Diruz laguntzen du
Instituto Navarro para la Igualdad - Nafarroako Berdintasuneko Institutua
Colaboran...
Ayuntamiento de Pamplona - Iruñeko Udala
